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- 浙江宣傳:對(duì)留學(xué)祛魅更需理性
- 2026/1/29 11:16:45 來源:鳳凰網(wǎng) 【 大 中 小 】
近日,因美國“斬殺線”一詞而大火的網(wǎng)紅“牢A”,對(duì)留學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活的諸多言論,將留學(xué)生的話題推上輿論的風(fēng)口浪尖。有網(wǎng)友認(rèn)為:“‘牢A’讓我們對(duì)留學(xué)‘祛魅’了?!?
更早一些,某企業(yè)家“絕不用海歸派”“海歸派里有間諜”的言論也曾引發(fā)熱議。
海外留學(xué)生曾是高學(xué)歷、高能力的代表,近些年來,隨著國內(nèi)教育水平不斷提升,“海歸”雖然光環(huán)不再像以往那么耀眼,但仍是許多城市人才引進(jìn)的重點(diǎn)對(duì)象。
對(duì)留學(xué)祛魅沒問題,那么,我們?cè)撊绾卫硇钥创魧W(xué)這件事?
圖源:視覺中國
一
中國的“海歸派”與祖國血肉相連,他們中的許多人,在不同層面深刻影響了中國的發(fā)展。
中國留學(xué)生的歷史,可以追溯到19世紀(jì)清政府時(shí)期。從1872至1875年,清政府選招了多批幼童赴美留學(xué)。在這些官派留學(xué)生中,就有修建京張鐵路的“中國鐵路之父”詹天佑、清華大學(xué)第一任校長唐國安等人。
其后,一代代中國年輕人走出國門,抱著“科學(xué)救國”的樸素理念,在國外苦心學(xué)習(xí)先進(jìn)的技術(shù)和思想,希望以此讓落后的祖國逐漸強(qiáng)大起來。中國共產(chǎn)黨早期的一些領(lǐng)導(dǎo)人,以及大眾所熟知的魯迅、巴金、郁達(dá)夫、徐志摩等作家,都有留學(xué)的經(jīng)歷。
這個(gè)群星閃耀的名單里,還有浙江大學(xué)老校長竺可楨、錢塘江大橋的設(shè)計(jì)者茅以升、建筑學(xué)家梁思成、物理學(xué)家葉企孫、吳有訓(xùn)、周培源等等。他們放棄了國外優(yōu)厚的物質(zhì)條件,毅然決然地回到了當(dāng)時(shí)的中國。
1955年,被譽(yù)為“一個(gè)人抵得上五個(gè)師”的錢學(xué)森沖破阻力回國,震驚了世界。在艱苦條件下,錢學(xué)森帶領(lǐng)科研團(tuán)隊(duì)成功研制出我國第一枚導(dǎo)彈,牽頭組織實(shí)施了中國第一顆人造地球衛(wèi)星發(fā)射任務(wù)。在23位“兩彈一星”元?jiǎng)字校?1位具有海外留學(xué)或工作的經(jīng)歷。
習(xí)近平總書記在歐美同學(xué)會(huì)成立100周年慶祝大會(huì)上指出,“實(shí)踐證明,廣大留學(xué)人員不愧為黨和人民的寶貴財(cái)富,不愧為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的有生力量?!?
當(dāng)下的中國,“天宮”游寰宇,“蛟龍”探深海,更需“聚天下英才而用之”,海外留學(xué)依然是高層次拔尖人才成長的重要途徑之一。而在浙江這片創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱土上,“海歸系”也已成為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的重要生力軍。在未來科技城的人工智能小鎮(zhèn)、海歸小鎮(zhèn)·傳化科技城等平臺(tái),“海歸”們用創(chuàng)新實(shí)踐詮釋著“學(xué)以報(bào)國”的深刻內(nèi)涵,為各行業(yè)發(fā)展注入新活力。
海歸小鎮(zhèn)·傳化科技城 圖源:“蕭山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)”微信公眾號(hào)
二
隨著中國日益開放,留學(xué)生群體越來越龐大,出國留學(xué)的目的越來越多樣化,其中也出現(xiàn)了一些問題。
比如,境外間諜情報(bào)機(jī)關(guān)人員通過請(qǐng)客吃飯、邀請(qǐng)旅游、贈(zèng)送禮品、提供兼職等手段,拉攏一些中國留學(xué)生,將他們發(fā)展成間諜人員,潛伏到國內(nèi)的政府部門、高校、企業(yè),為國外竊取情報(bào)。這些人的行為,影響了公眾對(duì)留學(xué)生的觀感。
去年4月,國家安全機(jī)關(guān)公布了一起重大間諜案件,犯罪嫌疑人就是在國外攻讀博士學(xué)位時(shí)被策反,回國后長期潛伏于核心要害部位竊取情報(bào)。
又如,留學(xué)成為一部分人的鍍金方式。如今,留學(xué)在中國已成為平常事,甚至成了特殊的一門生意。
除了中介機(jī)構(gòu)外,國外一些學(xué)校也以留學(xué)為名,輸出了不少“水碩”,至于他們有沒有真正學(xué)到東西,根本無人關(guān)心。更有甚者,通過留學(xué)中介機(jī)構(gòu)辦理好手續(xù),只是在國外“野雞大學(xué)”待個(gè)一兩年,混個(gè)學(xué)歷就回國了。這些“水”出來的留學(xué)生,其知識(shí)積累和能力水平可想而知。
再如,少數(shù)人為了流量,將極少數(shù)留學(xué)生的不良行為標(biāo)簽化,用“三通一達(dá)”“撈錢”等具有侮辱性的詞語,對(duì)中國留學(xué)生群體進(jìn)行污名化,挑動(dòng)網(wǎng)友之間的對(duì)立情緒,形成非理性認(rèn)知。
不可否認(rèn),有些留學(xué)生走出國門后,在多元文化的碰撞中迷失方向,學(xué)業(yè)和生活都出現(xiàn)了偏差。但大多數(shù)出國留學(xué)的人,勤奮踏實(shí)、專注學(xué)業(yè),認(rèn)真應(yīng)對(duì)各種科研、論文與考試,甚至還會(huì)抽時(shí)間打零工養(yǎng)活自己。
圖源:視覺中國
三
當(dāng)下,國內(nèi)輿論對(duì)留學(xué)生的評(píng)價(jià)不乏一些偏見,如“留學(xué)無用論”“海歸貶值論”式消極渲染,“富二代留學(xué)”“年薪百萬海歸”等片面敘事,以及“崇洋媚外”等污名化標(biāo)簽。這些雜音讓許多海外學(xué)子感覺自己“仿佛行走在灰色地帶”——既難以融入他鄉(xiāng),又擔(dān)心不被故鄉(xiāng)理解和接納。
筆者認(rèn)為,任何一個(gè)群體,只要人數(shù)足夠多,都會(huì)呈現(xiàn)多樣性特征。對(duì)留學(xué)祛魅無可厚非,但需要理性看待留學(xué)生群體,不能因?yàn)樯贁?shù)極端案例就“一竿子打翻一船人”。
對(duì)個(gè)人來說,留學(xué)不僅是汲取先進(jìn)知識(shí)與技術(shù)的通道,更是拓展國際視野的窗口。在理解多元社會(huì)運(yùn)行邏輯的過程中,掌握跨文化對(duì)話的能力,恰是現(xiàn)代社會(huì)不可或缺的核心競爭力。有網(wǎng)友說:“出國留學(xué)生活的意義,就是那些豁然開朗的瞬間,當(dāng)你發(fā)現(xiàn)拉美未必那么窮,歐洲未必那么富,美國不是江山民主一片好,大把歪國人數(shù)學(xué)比你強(qiáng),廁所有100種不同的叫法,加州沒有牛肉面?!?
對(duì)用人單位而言,須打破“唯學(xué)歷”“唯出身”的窠臼,建立以能力為核心的人才評(píng)價(jià)體系,對(duì)“海歸”,當(dāng)以平常心待,不戴“有色眼鏡”,也不給“特殊照顧”。同時(shí),構(gòu)筑嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的制度堤壩,依靠健全的用人機(jī)制、審核流程與技術(shù)手段防范信息泄露、技術(shù)外流。
輿論風(fēng)波容易催生偏見,但我們更應(yīng)清醒看到:無論時(shí)代如何發(fā)展,赴外學(xué)習(xí)交流始終是提升國家科技水平的重要途徑。從100多年前的第一批留學(xué)生到現(xiàn)在,國際形勢在變,留學(xué)目標(biāo)在變,不變的是個(gè)體命運(yùn)與國家實(shí)力的榮辱與共。
英雄不問出處,開放包容的人才生態(tài)是持續(xù)創(chuàng)新的基石。因此,我們既要重視本土人才的培養(yǎng),也要積極歡迎留學(xué)人員回國發(fā)展,讓每個(gè)人在公平、公正的環(huán)境中充分發(fā)揮才能,才是國家社會(huì)的發(fā)展之道。2024年12月,十部門印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好留學(xué)人才回國服務(wù)工作的意見》,將留學(xué)人才定位為“實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的重要力量”,吸引更多留學(xué)人才回國工作、創(chuàng)業(yè)和為國服務(wù)。
講到底,評(píng)判人才的標(biāo)準(zhǔn)可以有很多條,但關(guān)鍵看能否為國家和人民創(chuàng)造價(jià)值?!昂<{百川,有容乃大”,這個(gè)道理永遠(yuǎn)不會(huì)過時(shí)。
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